El combustible que alimenta y mueve al equipo
Cualquier equipo tiene la necesidad de ser alimentado por un combustible que sirva para moverlo; los equipos ganadores, además de
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Los niveles de energía que manejamos son críticos, no sólo para el funcionamiento del cuerpo, sino para el de la
Siguiendo el tema “El Bien”, nos dedicaremos ahora a definir un poco al ser humano. Es ese ser que vive
Los equipos conformados con personas talentosas tienen un gran potencial; pero los equipos que también tienen líderes fuertes que gestionen
La paz interior es un producto de la administración asertiva de los pensamientos y la disposición a mantenerse en estados
El bien es el valor otorgado a una acción de un individuo, es una inclinación natural a fomentar lo deseable,
EL PASADO Y SU HUELLA EN EL PRESENTE “No es el futuro al que temes. Es repetir el pasado lo
Son sus cimientos y su identidad Toda organización que seriamente desea vivir su propósito, cumplir su visión y perdurar en
LA BÚSQUEDA DE LA FELICIDAD En general, podríamos afirmar, sin temor a equivocarnos, que todo lo que hacemos o
UNA BUENA ARQUITECTURA DE EQUIPO ES FUNDAMENTAL PARA SU ÉXITO Ninguna organización con deseo de ganar debe pasar por alto
EL EQUIPO DEBE SABER DÓNDE ESTÁ PARADO Todo equipo, ya sea de negocios, deportivo, militar o social, tiene mejores posibilidades
¿SABÍAS QUE NADIE VIVE EN LA VERDADERA REALIDAD? En muchas ocasiones hemos oído hablar de “los buscadores de la verdad”
¿SU EQUIPO HA PAGADO EL PRECIO DEL ÉXITO? Existen dos tipos de organizaciones o equipos, los que pagan el precio
LA VIDA, EL CAMBIO Y LOS PROCESOS DE DUELO 2a. Parte En la edición anterior, mencionábamos que debemos aceptar la vida
CONFIABILIDAD la cultura de las organizaciones que perduran ¿Es usted una persona confiable? ¿Sus compañeros de equipo confían en usted y
La vida tiene sus cosas que, por más que uno quiera cambiar, vienen con “el paquete de estar vivo“ y
No importa cuán talentosos sean los miembros de su equipo, ni cuanta experiencia tengan, lo cierto es que se ha
Las emociones son un efecto, que experimentamos a partir de pensamientos con los cuales conceptualizamos lo que ocurre en nuestra
Con el inicio de un nuevo año, llenamos nuestro armario de muchas esperanzas, ideas y proyectos para realizar durante el
¿Ha sido usted alguna vez parte de un equipo que no parecía mostrar algún progreso? Tal vez el grupo estaba
Todo lo que existe depende de condiciones. Lo que depende de condiciones y causas, no existe por sí mismo. Luego,
¿Puedo hacer que mis decisiones en mi negocio produzcan más dinero? Los clientes son el punto de partida de cualquier
Todos los equipos tienen un camino cuesta arriba, cuando quieren pasar al siguiente nivel y ser exitosos. Sin la administración
Para encontrar un lugar de paz en la mente, hay que entender primero cómo funciona a nivel básico, “entender qué
Después de interactuar un poco con un equipo de personas, rápidamente, y con simple observación, se notan rasgos individuales de
Hemos concluido finalmente el análisis de 45 virtudes imprescindibles para el éxito. Emprenderemos entonces un viaje a las profundidades del
Empecemos por definir “desafío”. En este contexto lo definimos como un reto, empresa difícil a la que hay que enfrentarse.
DEFECTO POR AUSENCIA: INJUSTICIA DEFECTO POR EXCESO: LEGALIDAD Lo que persigue la justicia es la igualdad y la distribución equitativa
Casi todos hemos visto equipos donde las personas tienen que desempeñarse en el lugar que no es para ellos; ya
DEFECTO POR AUSENCIA: VILEZA DEFECTO POR EXCESO: NOBLEZA SIN EQUILIBRIO Y REALISMO NOBLEZA: Honorable, estimable con una capacidad de mantenerse
Por extraño que suene, la estadística de equipos deportivos, empresas, iglesias y organizaciones no lucrativas demuestra que es muy frecuente
DEFECTO POR AUSENCIA: ANTISOCIALIDAD DEFECTO POR EXCESO: EXCESO DE Sociabilidad: Estar inclinado al trato y relación con las

Aunque hasta parece natural sugerir que las grandes cosas sólo se logran en equipo, con más frecuencia de lo que
DEFECTO POR AUSENCIA: ANTISOCIALIDAD DEFECTO POR EXCESO: EXCESO DE Sociabilidad: Estar inclinado al trato y relación con las personas, ya

¿Se ha preguntado alguna vez “será que bajar precios es la mejor opción”? Si su respuesta es o ha sido
Muy posiblemente te hayas preguntado, si una persona debe asumir el rol de un líder y desarrollar las habilidades que